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    養(yǎng)老體系頂層設計尚不成熟?于個人商業(yè)養(yǎng)老保險上應如何改進?

    時間:2022-10-16 10:24 來源: 作者:小佳 人瀏覽

    我國在經(jīng)過艱苦奮斗正在一步步實現(xiàn)經(jīng)濟騰飛、國家強盛的偉大夢想,但相應也伴隨著嚴重的人口老齡化問題。相比美國、加拿大等發(fā)達國家成熟完備的養(yǎng)老保障體系,我國的多層次養(yǎng)老保障體系仍面臨著眾多問題,其中發(fā)展不平衡尤為明顯。

    絕大多數(shù)人依賴政府提供的社會基本養(yǎng)老保險,巨大的老年人口數(shù)量,既讓政府難以承擔社會養(yǎng)老財政支付壓力,也無法維持老年人退休后的生活水平。因此,發(fā)展壯大個人商業(yè)養(yǎng)老保險無疑是幫助解決上述兩種困難的有效辦法。

    一、養(yǎng)老體系頂層設計尚不成熟?

    養(yǎng)老體系頂層設計不成熟主要體現(xiàn)在相關稅收優(yōu)惠政策不完善。回顧我國商業(yè)養(yǎng)老保險的發(fā)展過程,可總結為三個時期:

    1986-2000:初步探索時期。我國養(yǎng)老保險產(chǎn)品自20世紀80年代以來就一直存在于保險市場,而商業(yè)養(yǎng)老保險產(chǎn)品卻并未從保險業(yè)復蘇時就存在。在此階段,我國政府通過頒布有關涉及改革并強化企業(yè)職工養(yǎng)老保險制度、免征指定項目營業(yè)稅等內(nèi)容的政策文件,確定、強調(diào)商業(yè)養(yǎng)老保險對于我國養(yǎng)老保障體系的補充作用,初步明確建設三支柱養(yǎng)老保障體系。

    2001-2007:加速發(fā)展時期。我國自2001年以來,逐漸意識到保險對于經(jīng)濟發(fā)展、社會生活等的重要性。在宏觀層面提供強有力的政策支持鼓勵企業(yè)開設發(fā)展商業(yè)養(yǎng)老保險、批準成立養(yǎng)老保險公司,旨在不斷開拓保險業(yè)市場,促進商業(yè)養(yǎng)老保險改革發(fā)展、迸發(fā)活力。

    在國家堅實后盾的支撐下,我國商業(yè)養(yǎng)老保險加速發(fā)展。不僅以15%年平均增長速度超過當期GDP增長速度,更不斷豐富增加商業(yè)保險產(chǎn)品種類,彌補純養(yǎng)老、固定利率保險產(chǎn)品的不足。并對外資全面開放,允許外資保險企業(yè)進駐市場。

    2008-至今:制度明確時期。2008年,國家先后頒布了有關管理保險公司養(yǎng)老保險業(yè)務、針對金融促進國家經(jīng)濟發(fā)展提出的意見等重大政策,進一步完善了推動我國保險事業(yè)發(fā)展的相應政策制度體系,加速商業(yè)養(yǎng)老保險的建設,指出應對投保人給予稅收優(yōu)惠的發(fā)展思路。但并未確立關于針對商業(yè)養(yǎng)老保險投保人給予何種稅收優(yōu)惠的具體政策。

    直至2018年4月,我國才正式發(fā)布針對商業(yè)養(yǎng)老保險投保人給予稅收優(yōu)惠的政策。但由于個人稅收遞延型商業(yè)養(yǎng)老保險試點的開設數(shù)量有限、試行時間較短,優(yōu)惠政策也僅局限于試點,并未在全國范圍內(nèi)普及。一定程度上,短期內(nèi)無法被居民廣泛接納,大大降低了居民的購買積極性,不能助力個人商業(yè)養(yǎng)老保險的快速發(fā)展。

    而后2021年5月,我國又確定開展專屬商業(yè)養(yǎng)老保險試點,繼續(xù)探索多層次養(yǎng)老保障體系,但由于試行階段還未結束,相關產(chǎn)品、機制等尚不成熟,能否實現(xiàn)開展試點的初衷,還有待進一步考察。

    二、促進我國個人商業(yè)養(yǎng)老保險發(fā)展的建議

    1、擴大創(chuàng)新養(yǎng)老產(chǎn)品種類

    個人商業(yè)養(yǎng)老保險同城鄉(xiāng)居保、企(事)業(yè)補充性養(yǎng)老保險共同組成我國的多層次的養(yǎng)老保障體系,共同應對我國老齡化問題,為廣大居民提供生活保障及提升養(yǎng)老保障水平。但是,與社會基本養(yǎng)老保險和企(事)業(yè)補充性養(yǎng)老金相比,我國個人商業(yè)養(yǎng)老保險在發(fā)展中表現(xiàn)出相對滯后和不充分的劣勢。

    群眾參與率低、相關金融機構的宣傳不到位、市場上可供選擇的產(chǎn)品種類單一,產(chǎn)品同質(zhì)化嚴重,不能激發(fā)群眾購買興趣及滿足不同群體的多樣性需求。為了能夠激發(fā)市場的產(chǎn)品生命力,使各個保險機構間迸發(fā)良性競爭的活力,驅(qū)動個人商業(yè)養(yǎng)老保險高質(zhì)量發(fā)展,保險機構作為供給方應致力于擴大創(chuàng)新養(yǎng)老產(chǎn)品的種類。

    第一,設計差異化產(chǎn)品滿足消費者的個性化需求。基于我國人口數(shù)量龐大的特點,我國居民的受教育程度必然存在較大的差異性,保險機構可針對不同受教育程度的消費者設計不同質(zhì)的產(chǎn)品,不僅能凸顯商業(yè)養(yǎng)老保險的獨特性,更能為個人提供多樣化的選擇,提供較為全面的保障。

    例如對于受教育程度較低的群體,可設計推出投保額度較低,收益穩(wěn)健的產(chǎn)品,并注重加強公司人員定期回訪、線下咨詢服務等以便增強該群體的信任度和接受度。對于高學歷人群,與文化水平相對較低的群體相比,對于保險金融方面的知識會有較為全面的了解并且更傾向于數(shù)字化處理信息的方式。因此可設計養(yǎng)老保障為基礎,附帶投資增值的組合產(chǎn)品,并結合可視化平臺了解所購產(chǎn)品的收益動態(tài)變化。

    第二,注重養(yǎng)老服務供給,我國老年人口眾多,相關保險機構可通過推出附帶諸如健康教育、長期照護、保健治療等養(yǎng)老服務的新型個人商業(yè)養(yǎng)老保險,或加強與養(yǎng)老機構的合作,定期向養(yǎng)老社區(qū)、養(yǎng)老院等提供志愿服務活、定量免費的不同性質(zhì)的養(yǎng)老產(chǎn)品。第三,設計賬戶靈活轉變通道,疫情期間,許多中小微企業(yè)的員工面臨被裁員的境地,導致靈活就業(yè)者的數(shù)量激增。

    除此之外,還需另外繳納個人商業(yè)養(yǎng)老保險,這讓已繳納企業(yè)年金的離職員工遭受較大的經(jīng)濟損失。面對此種風險沖擊,保險公司設計附帶企業(yè)年金與個人商業(yè)養(yǎng)老保險的賬戶間的靈活轉變通道,便可解決由于工作流動造成的投保人賬戶資金損失問題,根據(jù)靈活就業(yè)人員的身份柔性改變賬戶性質(zhì)。

    2、構建多層次商業(yè)養(yǎng)老保險供給渠道

    當前我國商業(yè)養(yǎng)老保險市場的產(chǎn)品供給渠道較為單一,可供選擇的商業(yè)養(yǎng)老保險產(chǎn)品種類較少,一定程度上抑制了居民對商業(yè)養(yǎng)老保險的選擇傾向。具體表現(xiàn)在,多數(shù)保險機構仍采用原始的銷售供給形式,沒有結合互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)調(diào)查等形式擴展產(chǎn)品的市場渠道。

    同時,多數(shù)保險公司片面緊盯居民的保守風險意識觀,進而推出的產(chǎn)品多為傳統(tǒng)型的提供強制性儲蓄、滿足養(yǎng)老需求的產(chǎn)品或保證有低收益的養(yǎng)老投資產(chǎn)品,產(chǎn)品功能的單一性進一步導致商業(yè)養(yǎng)老保險發(fā)展日漸式微。為避免上述情況的發(fā)生,保險公司應致力于構建多層次的商業(yè)養(yǎng)老保險供給渠道,以此增加居民的購買興趣,刺激商業(yè)養(yǎng)老保險的市場消費。具體表現(xiàn)在:

    第一,可建設智慧養(yǎng)老平臺及為老服務的信息平臺,實現(xiàn)商業(yè)養(yǎng)老保險供給在政府、保險公司、社區(qū)、居民間的信息共享和共同監(jiān)督。具體可通過構建微信小程序平臺,各層次代表人實名認證,保險公司分享保險供給流程信息并由其他三方共同監(jiān)督,簡化居民傳統(tǒng)的購買流程并可通過平臺調(diào)查居民對于不同商險的需求;社區(qū)、政府也可定期通過平臺科普商險的重要作用,提升居民的認可度等。

    第二,結合公益及傳統(tǒng)方式宣傳。可通過舉辦公益講堂、設立免費咨詢站點、產(chǎn)品模型展臺等方式,向公眾普及有關個人商業(yè)養(yǎng)老保險的相關專業(yè)知識。擴展居民的金融知識,減輕居民對個人商業(yè)養(yǎng)老保險的陌生、抗拒感,加強其對保險機構及推銷人員的信任。

    第三,還可通過網(wǎng)絡推送、手機短視頻平臺、線下大型活動贊助等方式,對不同的商險產(chǎn)品進行宣傳,促使公眾對個人商業(yè)養(yǎng)老保險形成正確的認知,進而轉變絕大多數(shù)居民抵觸抗拒的態(tài)度。

    3、提高各環(huán)節(jié)商業(yè)養(yǎng)老保險服務水平

    我國個人商業(yè)養(yǎng)老保險的參與率、覆蓋率都比較低,而作為我國養(yǎng)老保障體系的第三支柱,如果不能有效高速的驅(qū)動其發(fā)展,勢必會加劇我國整個養(yǎng)老保障體系的不平衡。既無法緩解第一支柱造成的政府巨大的財政壓力,又不能輔助第二支柱擴大受眾群體,提高保障水平,不利于應對我國面臨的老齡化社會危機。

    因此,十分有必要優(yōu)化保險公司的服務,提高保險公司各個環(huán)節(jié)商業(yè)養(yǎng)老保險服務水平。其中,優(yōu)化提高保險公司的服務水平主要體現(xiàn)在:第一,保險公司可通過在線上建立官方的云服務平臺,設立不同的服務窗口及可視化數(shù)據(jù),方便群眾了解公司內(nèi)部不同產(chǎn)品的信息和收益狀況;提供線上購買、繳費、投訴、監(jiān)督等一鍵式服務;利用人工智能回答常見問題等。

    第二,加強對公司內(nèi)部人員的管理培訓,緊跟社會的發(fā)展變化,根據(jù)不同工作性質(zhì),定期組織專業(yè)培訓,并邀請內(nèi)部優(yōu)秀員工講授經(jīng)驗。定期考察,設置考察審核標準,通過答題、知識競賽、模擬銷售等方式,強化員工的專業(yè)知識素養(yǎng)和線下溝通應變能力。

    結語

    此外,保險公司應重視產(chǎn)品的售后服務工作,可采用電話、線下見面等形式定期回訪購買者,向購買者及時普及個人商業(yè)養(yǎng)老保險相關的政策優(yōu)惠、新的衍生產(chǎn)品及基本的收益儲蓄投資等方面的基礎金融知識。借此增加購買者的信任度及產(chǎn)品幸福感,提升居民通過購買個人商業(yè)養(yǎng)老保險滿足養(yǎng)老保障需求的意識,個人商業(yè)養(yǎng)老保險市場將會更加活躍。

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    本文標簽:養(yǎng)老金養(yǎng)老服務居家養(yǎng)老養(yǎng)老保險社保

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