有人說退休人員,應該領一樣的養老金,這合理嗎?

有人說作為退休人員，應該享受到相同養老金的待遇，這究竟合理還是不合理呢？我們從表面來看待這個問題，似乎是非常的公平合理，而且感到也是非常的合理的。尤其是對于那些沒有養老金待遇的個人，或者說享受城鄉居民養老金待遇的個人。他們肯定是去雙手贊成的，毫無疑問，如果說每個退休人員或者說60歲以上的人群，都能夠享受到相同養老金。那么最占有優勢的，應該就是這部分低收入群體。

但是這樣的方式究竟合理不合理了，究竟公平不公平呢？我們說這肯定是不公平的，我們想想看一個人他為什么沒有養老金？主要還是因為自己沒有參加基本養老保險，最終導致的結果。無論自己有什么樣的理由，總而言之你沒有參加養老保險，將來就一定是不可能享受養老金的。任何事情都不可能說天上掉餡餅，你不參加社保就能夠享受養老金，如果真的是這樣的話，那么反而是一種不公平的體現。

而那些參加社保水平較高的人群，包括累計繳費年限比較長的人群，和繳費水平相對較高的人群，他才能夠獲得一個更高的退休養老金。如果說給每一個人的養老金都是一樣的一視同仁，無論你的參保年限是多長，無論你的平均繳費指數有多高。最終都按照平均值來給我們發放養老金，那么很顯然，對于參保繳費水平較高的人群，是一種非常不公平的體現。如果真的是這樣的話，那么我相信不會有更多的人去交納社保了。

很明顯絕大部分人，甚至所有的人都會選擇以最低標準來交納社保，因為你只要符合繳納社保的最低條件，就可以享受到相同的養老金，或者說干為很明顯絕大部分人甚至所有的人，都會選擇以最低標準來繳納社保，因為你只要符合繳納社保的最低條件，就可以享受到相同的養老金，或者說干脆你不交納社保，也可以享受的養老金，那么可能人人都不會去繳納社保。這樣的話導致的結果是不言而喻的，應該直接會導致我們社保的運行平穩，甚至導致社保崩潰。

所以這才是一種不公平的體現，我們養老保險的基本原則是統賬結合的方式，既建立個人賬戶又會建立統籌賬戶。同時又兼顧多繳多得，長繳長得的原則。那么你只有獲得一個較長的累計繳費年限，同時擁有一個較高的平均繳費指數，將來你的退休養老金才會更高。否則的話，我們不可能想著你沒有交納社保，或者說以極少的成本獲得一個更高額的回報，這幾乎是不可能出現的。所以任何一個人，千萬不要抱有這種僥幸心理，否則的話到最后來講就是竹籃打水一場空。

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